Diplomado en Implementación de la Norma ISO45001

Descripción

Cursa el  DIPLOMADO EN IMPLEMENTACIÓN DE LA NORMA ISO45001  

Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo

 Duración: 4 meses (120 horas)
 Modalidad: En línea
 Cobertura Internacional: México y Latinoamérica.
Clave Del Curso: DISO45k

CUPO LIMITADO CON LA PROMOCIÓN A 30 PARTICIPANTES

Podrás acceder las 24 hrs del día y administrar tu grado de avance a tu ritmo por hasta 4 meses definiendo tus fechas de entregas.

Al concluir se te entrega un Diploma con validez curricular por 120 horas de capacitación efectivas con respaldo de una institución educativa incorporada a  la SEP y una constancia de competencias por ASOPREM.

Para inscribirte paga en cualquiera de estas opciones:

a) Paga en cualquier tienda OXXO  solicitando tu ficha de depósito personalizada por InBox en nuestra fanpage de Facebook (https://facebook.com/midiplomado) o al correo hola@midiplomado.com o al WhatApp 55 2344 1795

b) Paga en cualquier sucursal y practicajas de    Santander al número de cuenta: 5579 0701 1887 1220

c) Transferencia a la CLABE 646180233000001189 de Sistema de Transferencia de Pago o STP como banco receptor a nombre de Mi Diplomado

d) Paga con tu tarjeta de crédito o débito en nuestra tienda online o a través de PayPal a 3 meses sin intereses, añadiendo este productor a tu carrito.

Puedes revisar el siguiente video para conocer el proceso de inscripción: https://youtu.be/DNANv-jNB04

 Una vez realizado tu pago, confirma tu inscripción al correo hola@midiplomado.com con tu comprobante de pago, nombre completo, CURP, correo electrónico y el diplomado que deseas inscribir para enviarte tus datos de acceso; si vas a compartir con algún colega el otro diplomado también anexa los datos de la otra persona.

 

INTRODUCCIÓN.

Actualmente las organizaciones deben cumplir con requisitos legales de manera obligatoria entre estos estás todos aquellos con respecto a la Seguridad y Salud para sus trabajadores, sin embargo el tener un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo bajo la norma ISO 45001 2018 hace que el compromiso de cumplir con dichos requisitos se realice de manera ordenada y siguiendo un estándar internacional, considerando el contexto de la organización y los riesgos asociados a la misma, implementado con esto no tan solo un estándar si no generando una cultura y conciencia en sus trabajadores a todos los niveles sobre la Seguridad y Salud en el Trabajo.

 

OBJETIVOS.

✺ Vincular cada uno de los requerimientos de la norma ISO 45001 con el contexto de la organización y las necesidades de las partes interesadas para mejorar el desempeño de la SST.

✺ Utilizar un enfoque basado en riesgos que contribuya tanto, a la prevención y reducción de riesgos y peligros, como al aprovechamiento de las oportunidades de la SST dentro de una organización.

✺ Definir las etapas para la planeación, implementación, evaluación y mejora continua de un SGSST dentro de una organización.

✺ Preparar al participante para la obtención de la certificación para la implementación de la norma ISO 45001.

 

PERFIL DE INGRESO.

El presente diplomado está dirigido para todo personal profesional o técnico que desee:

֎ Interpretar la Norma ISO 45001 como conocimiento genera.

֎ Implementar la Norma ISO 45001 2018 en cualquier organización.

֎ Para implementar un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

֎ Mejorar sus competencias en materia de Seguridad y Salud en el trabajo.

֎ Apoyar sus actividades en su empleo actual en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 

PERFIL DE EGRESO.

Al finalizar el presente diplomado el participante podrá:

✵  Presentar el examen de CERTIFICACIÓN como Interpretación e Implementación de la Norma ISO45001.

✵ Utilizar sus competencias para aspirar a una mejor posición en su trabajo.

✵Mejorar sus actividades asignadas en materia de seguridad y salud en el trabajo.

✵ Insertarse en empresas cuyo sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo estén implementadas o bien con la posibilidad de implementación del mismo.

✵Interpretar la norma ISO 45001:2018 y apoyar la  implementación, la operación, mantenimiento y/o mejora del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, de acuerdo a las necesidades de la organización.

 

Estructura Modular del Programa:

MÓDULO 1: INTRODUCCIÓN, CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN.

1    Objeto y campo de aplicación.

2    Referencias normativas.

3    Términos y definiciones.

4    Contexto de la organización.

4.1  Comprensión de la organización y de su contexto.

4.2  Comprensión de las necesidades y expectativas de las partes interesadas.

4.3  Determinación del alcance del sistema de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).

4.4  Sistema de gestión de la SST y sus procesos.

 

MÓDULO 2: LIDERAZGO Y PLANIFICACIÓN.

5    Liderazgo.

5.1  Liderazgo y compromiso.

5.2  Política de la  Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).

5.3  Roles, responsabilidades y autoridades en la organización.

5.4 Consulta y participación de los trabajadores.

6    Planificación.

6.1  Acciones para abordar riesgos y oportunidades.

6.1.1 Generalidades.

6.1.2  Identificación de peligros y evaluación de los riesgos y oportunidades.

6.1.3 Determinación de los requisitos legales y otros requisitos.

6.1.4 Planificación de las acciones.

6.2  Objetivos de la SST y planificación para lograrlos.

6.2.1 Objetivos de la SST.

6.2.2Planificación para lograr los objetivos.

 

MÓDULO 3: APOYO Y OPERACIÓN.

7 Apoyo.

7.1  Recursos.

7.2  Competencia.

7.3  Toma de conciencia.

7.4  Comunicación.

7.4.1. Generalidades.

7.4.2 Comunicación interna.

7.4.3 Comunicación externa.

7.5  Información documentada.

7.5.1   Generalidades.

7.5.2   Creación y actualización.

7.5.3   Control de la información documentada.

8       Operación.

8.1  Planificación y control operacional.

8.1.1  Generalidades.

8.1.2  Eliminar peligros y reducir riesgos de la SST.

8.1.3  Gestión del Cambio.

8.1.4  Compras.

8.2  Preparación y respuesta ante emergencias.

 

MÓDULO 4: EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO Y MEJORA.

9        Evaluación del desempeño.

  9.1      Seguimiento, medición, análisis y evaluación.

9.1.1    Generalidades.

9.1.2    Evaluación del cumplimiento.

  9.2       Auditoría interna.

9.2.1    Generalidades.

9.2.2    Programa de auditoria interna.

 9.3       Revisión por la dirección.

10     Mejora.

10.1 Generalidades.

10.2 Incidentes, no conformidad y acción correctiva.

10.3 Mejora continua.

 

¿Qué es un Diplomado? Un diplomado es un programa de educación no formal o curso de estudio que no conduce a la obtención de títulos ni grados académicos, y que tienen como objetivo profundizar o actualizar temas específicos del área de conocimiento.

Este tipo de programas permite que los estudiantes accedan a empleos mientras reciben la capacitación que necesitan para sobresalir en el campo de su elección. Existen diplomados en una variedad de áreas académicas, oficios y campos profesionales, tal y como los programas que te ofrecemos aquí. Es importante que sepas que el realizar un Diplomado no es equivalente a una carrera profesional, técnica o posgrado de ninguna índole, un programa de Diplomado es un estudio de educación continua, actualización o capacitación para adentrarse en un tema que quizá puedas optar por especializarte a futuro en los sistemas educativos formales.